根据《劳动法》的规定，劳动者在法定工(🛑)作时间之外工作的，应(🈂)当支付加班费(🖱)。具体的加班费(🎺)计算方式是：平时(🎴)加班工资不低于工资(☝)的(🔰)150%，休息日加班工资不低于工资的200%，法定(🐮)节假日加班(🈶)工资不(🏳)低(👆)于工资的300%。而国(🚘)庆(🍲)节作为法定(🕎)节假(🦊)日之一(🤱)，加班费的支付标准也(📉)适(🌗)用于十一加班工资的计算。