根据《劳动法》的(🌑)规(😒)定，劳动者在法定工作时间之外工(🍬)作(❔)的(🛷)，应当(❕)支付加班费(🛵)。具体的加班费计算方式(😋)是：平时加班工资不低于工(👬)资的150%，休息日加班工资不低于工资(🚌)的200%，法定节假日加班(🗺)工(😓)资不低于工资的(🍟)300%。而国庆节作为法定节假日之一，加班费(🔰)的支(🏼)付标准也适用于十一加班工资的计(🔣)算。